近日，“下一站苏州”“苏州‘职’等你来”的苏州人才宣传海报在北京、武汉、上海、杭州、西安等城市的高校周边地铁站集中上刊。两张海报中，展现了东方之门、北寺塔、宝带桥等苏州地标，并通过“苏州青年人才政策”和“苏州优质岗位”两个二维码，把这封来自江南的“邀请函”递到了全国高校学子身边。
地铁站开启“职”达模式
扫描“苏州优质岗位”二维码，则可查阅由3000+用人单位提供的超10万个青年人才岗位，最高年薪超百万元。用人单位覆盖高端装备、新一代信息技术、新材料、生物医药及大健康、新能源等10大产业集群重点企业，包含科研院所、医疗、教育、金融机构等领域重点单位，且岗位、学历需求分布广泛。
据悉，近期苏州人才地铁广告还将在南京、合肥、哈尔滨等城市重点高校周边地铁站陆续上线，让更多学子在学校附近就能看到苏州人才政策、发现青年人才岗位。
已举办8场校园招聘会
更快一步，走进更多校园。这个春季，苏州引才开启“加速度”，连续释放“大招”。今年2月以来，苏州已连续举办8场大型校园招聘活动，“校园苏州日”先后走进浙江大学、清华大学、北京大学、同济大学、山东大学、华中科技大学等知名高校。
以每一场校园招聘为观察“窗口”，可以窥见苏州引才新视角：从单纯的人才资源对接，向全方位的城市推介进阶。一直以来，“校园苏州日”不断尝试通过当下青年喜闻乐见的形式，走进学生群体。每次进校园苏州会贴心准备了一份青年人才“政策明白卡”，详细列举了为青年人才提供的各项扶持政策。现场还会开展“青雁归来”学子座谈会、“青匠BOX”青春市集等系列活动，充分释放苏州爱才敬才惜才的最大诚意。
全国引才释放苏州活力
全国引才，端出10万+优质岗位，释放出苏州的经济活力和发展预期，也代表一个城市和企业对于未来的信心。这种信心，正是苏州希望传导给青年就业群体的。3月30日，2025苏州春季招聘大会，迎来2.5万名求职者，收到简历7.3万份，这也是近年来苏州面向青年人才开展的规模最大、氛围最燃、影响最广的招聘会。期间，园林景点免费游览、轨道交通免费乘坐、本地酒店优惠住宿，以及苏州博物馆设青春专场，贴心的服务让毕业生的求职应聘成为一趟城市体验之旅。
作为中国工业大市，今天的苏州正在加快构建由10个重点产业集群和30条重点产业链组成的“1030”产业体系。具体来说，就是要聚焦“1030”产业体系，推动冶金、化工、纺织等传统产业高端转型，巩固提升电子信息、高端装备等优势产业，培育壮大新能源及新能源汽车、数字经济、生物医药及大健康等新兴产业，加快布局人形机器人、汽车电子、人工智能等新赛道。
为此，苏州年初提出“百万人才新增计划”，即计划在3年内新增百万人才，今年目标引留高校毕业生20万人以上。同时，苏州深知，年轻人融入一座城，离不开政策的护航托举。2月至今，苏州已连续发布AI人才、青年人才两个重磅人才政策，特别是后者，对于青年人才可以说是普遍利好。聚焦打造青年人才就业创业首选城市，苏州围绕青年人才求职就业、安居生活、创新创业等方面关切提出9条“一揽子”支持举措，推动城市更友好、青年更有为，持续扩大高质量发展的源头活水。
